BREAKING NEWS:
महाराष्ट्र मुंबई हेडलाइन

‘आश्रय’ अन् ‘श्रमसाफल्य’ योजनेत पारदर्शकता आणा! म्युनिसिपल कामगार सेनेचा पालिकेकडे एल्गार; सफाई कर्मचाऱ्यांच्या हक्काच्या घरांसाठी ५ ‘मास्टर प्लॅन’! ​महापालिका आयुक्त अश्विनी भिडे यांना पत्र; लाडे-पागे समितीच्या शिफारशींनुसार मृत कर्मचाऱ्यांच्या वारसांना अव्वल प्राधान्य देण्याची आग्रही भूमिका!

Summary

मुंबई: बृहन्मुंबई महानगरपालिकेच्या (BMC) घनकचरा व्यवस्थापन खात्यांतर्गत कार्यरत असलेल्या चतुर्थ श्रेणी सफाई कर्मचाऱ्यांच्या सामाजिक व आर्थिक सुरक्षेचा कणा मानल्या जाणाऱ्या ‘आश्रय योजना’ आणि ‘डॉ. बाबासाहेब आंबेडकर श्रमसाफल्य आवास योजना’ च्या अंमलबजावणीत संपूर्ण पारदर्शकता आणण्यासाठी ‘म्युनिसिपल कर्मचारी कामगार सेनेने’ जोरदार एल्गार […]

मुंबई: बृहन्मुंबई महानगरपालिकेच्या (BMC) घनकचरा व्यवस्थापन खात्यांतर्गत कार्यरत असलेल्या चतुर्थ श्रेणी सफाई कर्मचाऱ्यांच्या सामाजिक व आर्थिक सुरक्षेचा कणा मानल्या जाणाऱ्या ‘आश्रय योजना’ आणि ‘डॉ. बाबासाहेब आंबेडकर श्रमसाफल्य आवास योजना’ च्या अंमलबजावणीत संपूर्ण पारदर्शकता आणण्यासाठी ‘म्युनिसिपल कर्मचारी कामगार सेनेने’ जोरदार एल्गार पुकारला आहे! २५ वर्षे किंवा त्याहून अधिक काळ प्रामाणिक सेवा बजावलेल्या कर्मचाऱ्यांना आणि सेवेत असताना निधन पावलेल्यांच्या वैध वारसांना मालकी तत्त्वावर हक्काचे घर मिळवून देण्यासाठी प्रशासनाने कोणतीही त्रुटी न ठेवता निर्दोष नियमावली राबवावी, अशी कडक मागणी कामगार सेनेने महापालिका आयुक्त अश्विनी भिडे यांच्याकडे पत्राद्वारे केली आहे.

​🚨 सफाई कर्मचाऱ्यांच्या हक्कासाठी कामगार सेनेच्या ५ मुख्य मागण्या:

​सेवा अभिलेखांची कडक छाननी (Service Book Verification): मुंबईतील सर्व वॉर्डांतील चतुर्थ श्रेणी सफाई कर्मचाऱ्यांच्या ‘सर्व्हिस बुक’ची सखोल तपासणी करण्यात यावी. कर्मचाऱ्यांचा अचूक नियुक्ती दिनांक, मूळ सेवा कालावधी, सेवानिवृत्ती किंवा स्वेच्छानिवृत्ती (VRS) दिनांकाची शहानिशा करूनच यादी तयार करावी.

​मृत कर्मचाऱ्यांच्या वारसांची अचूक नोंद अन् प्राधान्य: ज्या कर्मचाऱ्यांचा सेवेत असताना दुर्दैवी मृत्यू झाला आहे, त्यांच्या डेथ सर्टिफिकेटनुसार (Death Certificate) मृत्यू दिनांकाची अचूक नोंद केली जावी. तसेच ‘लाडे-पागे समिती’च्या शिफारशींनुसार त्यांच्या वैध वारसांचा समावेश यादीत प्राधान्यक्रमाने करण्यात यावा.

​’सेवाज्येष्ठता’ हाच एकमेव आधार (Seniority Cum Merit List): आवास वितरणाची क्रमवारी निश्चित करताना कोणत्याही स्तरावर पक्षपातीपणा किंवा राजकीय दबाव येऊ नये, यासाठी कर्मचाऱ्यांचा ‘एकूण सेवा कार्यकाळ’ व ‘सेवाज्येष्ठता’ हाच एकमेव मूळ आधार मानून पारदर्शक गुणवत्ता यादी तयार केली जावी.

​वॉर्ड स्तरावर याद्या प्रसिद्ध करून हरकती मागवणे: परिमंडळ १ ते ७ मधील सर्व प्रशासकीय अधिकाऱ्यांनी तातडीने डेटा संकलित करावा. कर्मचाऱ्यांच्या माहितीसाठी आणि त्यांच्याकडून हरकती व सूचना मागवण्यासाठी ही सेवाज्येष्ठता यादी प्रत्येक वॉर्ड कार्यालयात स्पष्टपणे प्रसिद्ध केली जावी.

​कालबद्ध प्रशासकीय मंजुरी (Time-bound Approval): सहाय्यक आयुक्त आणि प्रशासकीय अधिकाऱ्यांनी आपापल्या वॉर्डांतील याद्यांची अचूक छाननी करून, ती अंतिम यादी मुख्य अभियंता (घनकचरा व्यवस्थापन) व उपायुक्त (घनकचरा व्यवस्थापन) यांच्यामार्फत तात्काळ अंतिम मंजुरीसाठी वरिष्ठ स्तरावर पाठवावी.

​”मुंबई शहराला स्वच्छ ठेवण्यासाठी आयुष्य वेचणाऱ्या सफाई कर्मचाऱ्यांना निवृत्तीनंतर किंवा त्यांच्या हवालदिल कुटुंबाला हक्काची मालकीची घरे मिळणे हा त्यांचा घटनात्मक व न्याय्य अधिकार आहे. ही कोणतीही कायदेशीर गुंतागुंत नसून प्रशासकीय प्राधान्याची बाब आहे, त्यामुळे पालिकेने तातडीने कालबद्ध निर्देश जारी करावेत!”

— डॉ. संजय कांबळे-बापेरकर, उपाध्यक्ष (म्युनिसिपल कर्मचारी कामगार सेना)

​🤝 न्याय्य हक्कासाठी कामगार सेना आक्रमक!

​कामगार सेनेचे अध्यक्ष बाबा कदम आणि उपाध्यक्ष डॉ. संजय कांबळे-बापेरकर यांनी स्पष्ट केले आहे की, सफाई कर्मचाऱ्यांच्या या संवेदनशील आणि कल्याणकारी योजनांमध्ये कोणत्याही स्तरावर गैरव्यवहार किंवा दिरंगाई सहन केली जाणार नाही. आता महापालिका आयुक्त अश्विनी भिडे या पत्राची दखल घेऊन प्रशासनाला काय आदेश देतात, याकडे हजारो सफाई कर्मचाऱ्यांचे लक्ष लागले आहे!

​ब्युरो रिपोर्ट, मुंबई (विशेष बातमी)

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *